Порядок звільнення з роботи

а) Заяву на відпустку;

б) Заяву про звільнення;

в) Доповідну записку;

г) Пояснювальну записку.

а) За тиждень;

б) За два тижні;

в) За місяць;

г) За три місяці.

а) Прізвище, ім'я, по батькові;

б) Займана посада;

в) Причина звільнення;

г) Дата написання заяви;

д) Підпис працівника;

е) Всі варіанти вірні.

а) Ознайомлення з заявою;

б) Узгодження й отримання дозволу від керівництва;

в) Реєстрація заяви;

г) Відправлення заяви поштою.

а) З дня подачі заяви;

б) З наступного дня після подачі заяви;

в) Через тиждень після подачі заяви;

г) Через два тижні після подачі заяви.

а) Виплатити заробітну плату;

б) Видати трудову книжку;

в) Виплатити всі належні працівникові грошові суми;

г) Всі варіанти вірні.

а) Працівник звертається до суду;

б) Установа (підприємство, організація) повинна виплатити працівникові середню заробітну плату за весь час затримки до дня фактичного розрахунку;

в) Працівник отримує компенсацію за моральну шкоду;

г) Керівництво підприємства притягується до дисциплінарної відповідальності.