Тестові завдання для перевірки знань з охорони праці та безпеки життєдіяльності- І варіант

Яку назву мають не пов'язані з виконанням трудових обов'язків травми, у  тому числі отримані внаслідок заподіяних тілесних ушкоджень іншою  особою, отруєння, самогубства, опіки, обмороження, утоплення,  ураження  електричним  струмом,  блискавкою, травми, отримані  внаслідок стихійного лиха, контакту з тваринами ,які призвели до ушкодження здоров'я або смерті  потерпілих. 

Згідно з наказом директора школи працівники проходять навчання і перевірку знань з ОП з періодичністю:

З якою періодичністю переглядаються інструкції з охорони праці для кабінетів підвищеної небезпеки:

Який вид інструктажу проводиться перед початком заняття (нової теми, лабораторної, практичної роботи тощо) :

Перед початком навчальних занять один раз на рік, а також при зарахуванні або оформленні до закладу освіти здобувача освіти який вид інструктажу з безпеки життєдіяльності повинен бути з ним проведений :

Який вид інструктажу з безпеки життєдіяльності проводиться із здобувачами освіти у разі організації позанавчальних заходів (олімпіади, турніри з предметів, екскурсії, туристичні походи, спортивні змагання тощо), під час проведення громадських, поза навчальних робіт (прибирання територій, приміщень, проведення науково-дослідних робіт на навчально-дослідній ділянці тощо).

Який вид інструктажу проводиться з працівниками закладу у разі:

- ліквідації аварії або стихійного лиха;

- проведення робіт, на які відповідно до законодавства з питань охорони праці оформлюються наряд-допуск, наказ або розпорядження.

Яку відповідальність несуть роботодавці та працівники за порушення Законодавства з охорони праці?

Обмежена в часі подія, раптовий вплив небезпечного чинника чи середовища, що сталися під час освітнього процесу, внаслідок яких заподіяно шкоду здоров’ю чи настала смерть здобувача освіти - це:

Хто повинен розслідувати нещасні випадки на виробництві?

   Про кожний нещасний випадок , який стався з учнем, потерпілий або свідок НВ негайно:

Яка інституція гарантує громадянам право на працю, рівні можливості щодо вибору професії та роду трудової діяльності, реалізує програми професійно-технічного навчання, підготовки й перепідготовки кадрів :