34/24 основи трудового законодавства

Тести Тест
Мітрова Ю.
Додано: 31 жовтня 2023
Предмет:
Домашня робота
В реальному часі
Тестування
Відповідності
Флеш-картки
Роздрукувати
17 запитань
Запитання 1

Основною функцією трудового права є

варіанти відповідей

захист трудових прав працівників, які працюють за наймом


захист трудових прав роботодавця, щодо дотримання правил працівників


захист державних інтересів

Запитання 2

Яке твердження є помилковим?


варіанти відповідей

Працівник може укласти трудовий договір лише на одному підприємстві


колективний договір може надати працівникам додаткові гарантії


контракт укладається лише у письмовій формі


Запитання 3

єдиний систематизований законодавчий акт, в якому містяться норми права, що регулюють галузь суспільний трудових відносин працівників і закріпляють суспільну організацію праці


варіанти відповідей

це Кодекс Законів про працю України


це Закон України "Про трудове право"


це Трудовий договір


це Конституція України


Запитання 4

Трудовий договір - це


варіанти відповідей

це така одностороння угода, за якою працівник зобов*язується особистою працею виконувати обумовлену роботу з дотриманням встановленного трудового розпорядку


це така двостороння угода, за якою працівник зобов*язується особистою працею виконувати обумовлену договором роботу з дотриманням встановленого трудового розпорядкуЮ а роботодавець зобов*язується виплачувати працівникові відповідну заробітну плату та забезпечити належні умови праці, визначені трудовим законодавством, колективним договором та угодою сторін


це угода, між працівником та роботодавцем щодо дотримання норм трудового законодавства


Запитання 5

Умови змісту трудового договору


варіанти відповідей

необхідні та факультативні


додаткові та факультативні


необхідні та обов*язкові


Запитання 6

Право на відпустку настає після закінчення


варіанти відповідей

3 місяців безперервної роботи


11 місяців безперервної роботи


6 місяців безперервної роботи


12 місяців безперервної роботи


Запитання 7

Нормальна тривалість робочого часу, встановлена трудовим законодавством України, становить:


варіанти відповідей

24 години на тиждень;


40 годин на тиждень;


36 годин на тиждень;


8 годин на добу;

Запитання 8

Термін "обмежена матеріальна відповідальність працівника" означає, що


варіанти відповідей

працівник не несе відповідальність за шкоду, спричинену власнику підприємства

  за шкоду, спричинену працівником, відповідає власник підприємства

 за шкоду, спричинену працівником, відповідає профспілка

 працівник несе відповідальність за шкоду в межах свого середнього заробітку

Запитання 9

Визначте, до якої галузі законодавства належать поняття: заробітня плата, робочий час, трудова дисципліна, охорона праці


варіанти відповідей

Трудове право

Конституційне право

Адміністративне право

Запитання 10

Визначте, до якої галузі законодавства належать поняття: заробітня плата, робочий час, трудова дисципліна, охорона праці


варіанти відповідей

трудове право

кримінальне право

конституційне право

адміністративне право

Запитання 11

На які об*єкти поширюється чинність Закону "Про охорону праці" й Кодексу законів про працю України?


варіанти відповідей

на підприємствах й організаціях державної форми власності

на підприємства невиробничої сфери залежно від виду діяльності

тільки на промислові підприємства будь-якої власності

на всі підприємства, організації, незалежно від форми власності й видів їхньої діяльності


Запитання 12

правові відносини між роботодавцем і працівником щодо виконання останнім певної роботи на умовах, визначених законодавством та роботодавцем


варіанти відповідей

дисциплінарні правовідносини

юридичні правовідносини

трудові правовідносини

Запитання 13

заходи, що вживаються до порушників трудової дисципліни за невиконання трудових обов*язків


варіанти відповідей

дисциплінарне стягнення

матеріальна відповідальність

адміністративна відповідальність

Запитання 14

Види матеріальної відповідальності


варіанти відповідей

обмежена, повна, підвищена

обмежена, часткова, строкова

обмежена, умисна, юридична

Запитання 15

Строк випробування для працівників, які щойно закінчили навчальні заклади і влаштовуються на роботу за здобутою спеціальністю


варіанти відповідей

не повинен перевищувати 1 місяця

не повинен перевищувати 6 місяців

не повинен перевищувати 3 місяців

строк випробування не встановлюється

Запитання 16

Трудовий договір з неповнолітнім укладається


варіанти відповідей

з батьками

в усній формі

у письмовій формі

Запитання 17

Є такі види відпочинку

(відповідей декілька правильних)


варіанти відповідей

перерви впродовж робочого дня

щотижневий безперервний відпочинок (вихідні дні)

щорічні та інші види відпусток

щогодинний відпочинок

щоденний відпочинок

день народженння

святкові й неробочі дні

Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома

Створити тест