Кадрове діловодство

Тести Тест
Куртакова Г. О.
Додано: 3 травня 2020
Предмет:
Тест виконано: 22 рази
Домашня робота
В реальному часі
Тестування
Відповідності
Флеш-картки
Роздрукувати
5 запитань
Запитання 1

Який з наведених локальних нормативних актів підприємства є з точки зору закону обов’язковим, а його відсутність опосередковано тягне за собою адміністративну відповідальність:


варіанти відповідей

колективний договір;




положення про оплату праці;

правила внутрішнього розпорядку.

Запитання 2

Яким категоріям працівників роботодавець зобов’язаний повідомити про відмову в прийнятті на роботу у письмовій формі:


варіанти відповідей

непонолітнім;

вагітним жінкам та жінкам, які мають дітей;

будь-яким особам, яким відмолено в прийомі на роботу.

Запитання 3

Під час оформлення зведених наказів (групових) з персоналу до них можна включати такі питання:




варіанти відповідей

прийняття, переведення, звільнення надання відпусток;

прийняття, переведення, звільнення, присвоєння кваліфікаційних розрядів, класів;


дисциплінарні стягнення, заохочення, надання відпусток.

Запитання 4

До розділу V«Відпустки» особової картки працівника (типова форма № П-2) вносяться відомості про надання:

варіанти відповідей

відпусток, які вони визначення законом України;

щорічних основної і додаткових відпусток;

відпусток, як вони визначені законом України, крім відпустки у зв’язку з вагітністю і пологами.


Запитання 5

У яких випадках у трудових книжках працівників працездатного віку вказується час, тривалість і місце проходження ними підвищення кваліфікації?


варіанти відповідей

такі дані до трудової книжки не вносяться, оскільки це не передбачено нормативно-правовими актами;

дані вносяться на вимогу працівника після проходження ним підвищення кваліфікації;

дані вносяться у разі звільнення працівників.

Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома

Створити тест