Неповнолітні як учасники трудових відносин

Тести Правознавство 9 клас Тест
Груздо О. А.
Додано: 28 лютого
Предмет: Правознавство, 9 клас
Домашня робота
В реальному часі
Тестування
Відповідності
Флеш-картки
Роздрукувати
9 запитань
Запитання 1

Яким основним документом регулюються трудові відносини в Україні?

варіанти відповідей

Цивільним кодексом України

Кримінальним кодексом України

Кодексом законів про працю України

Податковим кодексом України

Запитання 2

Трудові відносини – це:

варіанти відповідей

Будь-які відносини між людьми

Відносини, пов’язані з купівлею-продажем товарів

Врегульовані законодавством відносини, що виникають з трудового процесу

Відносини між учнями та вчителями

Запитання 3

У якій формі укладається трудовий договір?

варіанти відповідей

Усній

Письмовій

Довільній

Нотаріальній

Запитання 4

З якого віку допускається прийом на роботу без додаткових умов?

варіанти відповідей

З 14 років

З 15 років

З 16 років

З 18 років

Запитання 5

За яких умов може працювати особа з 15 років?

варіанти відповідей

Без будь-яких умов

За письмовою згодою одного з батьків

Лише за дозволом директора школи

Тільки у нічний час

Запитання 6

Яка тривалість робочого тижня для учнів 14–15 років, що навчаються?

варіанти відповідей

40 годин

30 годин

24 години

Від 12 до 18 годин

Запитання 7

Що заборонено для неповнолітніх працівників?

варіанти відповідей

Робота у вільний від навчання час

Надурочні та нічні роботи

Легка праця

Робота за згодою батьків

Запитання 8

Заробітна плата – це:

варіанти відповідей

Винагорода за працю в грошовому еквіваленті

Допомога від держави

Премія за гарну поведінку

Соціальна пільга

Запитання 9

Трудова дисципліна – це:

варіанти відповідей

Покарання працівників

Порядок взаємодії сторін трудових відносин та внутрішній розпорядок

Графік канікул

Правила поведінки в школі

Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома

Створити тест