ВН_Урок 28_Документи особового складу: особовий листок, трудова книжка
Яку назву має сукупність документів, що містить найповніші відомості про працівника?
Який документ у особовій справі лежить першим?
Трудові книжки на підприємстві ведуться для:
Запис в трудовій книжці у розділі "Відомості про роботу" обов’язково повинен точно відповідати тексту наказу по підприємству та завірятися підписом уповноваженої особи та печаткою у разі:
До трудової книжки не заносяться:
Відповідальним за збереження трудових книжок на підприємстві є:
На осіб які працюють за сумісництвом трудові книжки ведуться:
Коли робиться запис в трудовій книжці при прийомі на роботу працівників:
Терміни видачі трудової книжки працівнику при звільненні з роботи за прогули:
Терміни видачі трудової книжки працівнику при звільненні з роботи за прогули:
Де зберігаються особові справи працівників
Установіть відповідність між термінами та їх визначеннями
1 Автобіографія
2 Анкета
3 Резюме
4 Особова справа
5 Характеристика
А Сукупність документів, що містять найповніші відомості про працівника, учня, студента.
Б Аркуш із низкою питань, який пропонують заповнити особі, щоб дістати потрібні відомості про неї.
В Містить оцінку ділових і моральних якостей працівника, учня, студента.
Г Складається з метою надати працедавцю короткий виклад своєї професійної діяльності та зацікавити його своєю кандидатурою
Д Власноручний опис свого життя у хронологічному порядку.
Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома
