Презентація до тренінгу «СПІЛКУВАННЯ БЕЗ КОНФЛІКТІВ»

Спілкування без конфліктів

ЗНАЙОМСТВО Мене звати … Я гарно вмію … Це здорово

Презентація програми

Наші очікування

КОНФЛІКТ

Конфлікт у перекладі з латинської мови – це «зіткнення» або «боротьба», вороже відношення. Конфліктні ситуації вивчає конфліктологія.  Конфлікт – це відсутність згоди між двома або більше сторонами (особами). 

Вправа “Як на долоні” Вправа “Позитивне та негативне”

5 СПОСОБІВ ВИРІШЕННЯ КОНФЛІКТІВ

СУПЕРНИЦТВО, виникає тоді, коли людина прагне поставити власні цілі  вище інтересів інших людей і  взаємин з ними.

КОМПРОМІС, АБО ДОМОВЛЕНІСТЬ, пов’язується з поводженням людини, що дозволяє частково задоволнити бажання і бажання партнера

ПОСТУПКА, АБО ПРИСТОСУВАННЯ – це стиль поводження в конфлікті, під час якого учасник конфлікту відмовляється від своїх інтересів заради інтересів іншої  людини.

характерний для тих випадків, коли учасники конфліктів відмовляються і від власних інтересів, і від підтримки позитивних відносин з партнером. УНИКАННЯ (ВІДХІД)

СПІВРОБІТНИЦТВО виникає, коли людина прагне до встановлення рівноправності власних інторесів і зацікавленості до реалізації інтересів партнера

Приклад вправи «Яблучко і черв’ячок» СУПЕРНИЦТВО: «Зараз як упаду на тебе і розчавлю!» УНИКНЕННЯ: «Он, подивися, яка там симпатична груша!» КОМПРОМІС: «Ну, добре, відкуси половинку, решту залиш моїм улюбленим господарям!» ПРИСТОСУВАННЯ: «Така видно вже в мене доля тяжка!» СПІВРОБІТНИЦТВО: «Подивися, на землі є вже  яблука, що впали, ти їх їси, вони теж смачні!

Робота у групі

СТВОРЮЄМО РАЗОМ

Створення візерунка

Вправа “КОШИК СМІТТЯ”

НАШІ ВРАЖЕННЯ