1 Кадри

До якого Етапу належить ці Заходи - "Провести аналіз стану кадрового потенціалу"?

До якого Етапу належить ці Заходи - "Виявити можливі зміни цілей роботи з персоналом"?

До яких параметрів кадрового обліку належить документ - ПВТР?

До яких параметрів кадрового обліку належить документ - Посадова Інструкція?

До яких параметрів кадрового обліку належить документ - Табель обліку робочого транспорту?

До яких параметрів кадрового обліку належить документ - Положення про ЗП?

До яких параметрів кадрового обліку належить документ - ОСВ 66?

До яких параметрів кадрового обліку належить документ - Інструктажі з Охорони Праці?

До яких параметрів кадрового обліку належить документ - Трудовий Договір?

До яких параметрів кадрового обліку належить документ - Графік відпусток?

Яка сума штрафу зг. ст. 265 КЗпП - фактичного допуску працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту), оформлення працівника на неповний робочий час або за трудовим договором з нефіксованим робочим часом у разі фактичного виконання роботи протягом усього робочого часу?

Яка сума штрафу зг. ст. 265 КЗпП - порушення встановлених строків виплати заробітної плати працівникам, інших виплат, передбачених законодавством про працю, більш як за один місяць, виплата їх не в повному обсязі?

Яка сума штрафу зг. ст. 265 КЗпП - недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці?

Яка сума штрафу зг. ст. 265 КЗпП - недотримання встановлених законом гарантій та пільг працівникам, які залучаються до виконання обов’язків, передбачених законами України "Про військовий обов’язок і військову службу"?

Яка сума штрафу зг. ст. 265 КЗпП - порушення інших вимог законодавства про працю"?

Яка сума штрафу зг. ст. 265 КЗпП - недопущення до проведення перевірки з питань додержання законодавства про працю, створення перешкод у її проведенні"?

До мінімальних державних гарантій в оплаті праці належить норми і гарантії в оплаті праці -?

Чи належить до мінімальних державних гарантій в оплаті праці - за роботу в надурочний час; у святкові, неробочі та вихідні дні; у нічний час?

Інспектор з кадрів повинен знати законодавство про працю?

Чи обов'язково проводити Первинний та Вступний інструктаж з охорони праці?