Конфлікти

Додано: 5 листопада 2023
Предмет: Основи здоров’я, 9 клас
Копія з тесту: Конфлікти
11 запитань
Запитання 1

Зіткнення протилежних інтересів чи поглядів це...

варіанти відповідей

суперечка

екстремальна ситуація

конфлікт

стихійне лихо

Запитання 2

Тип конфліктів, що виникають, якщо цілі, потреби, інтереси двох осіб або груп людей зіштовхуються називається:

варіанти відповідей

конфлікт інтересів

конфлікт поглядів

Запитання 3

Спосіб розв'язання конфлікту, під час якого сторони зволікають з розв'язанням проблем, ігнорують їх вирішення, називається:

варіанти відповідей

пристосування

ухилення

співробітництво

компроміс

Запитання 4

Спосіб розв'язання конфлікту, під час якого одна сторона вимушено або добровільно погоджується на все, ігнорує власні інтереси, робить те, що вирішать інші, називається:

варіанти відповідей

компроміс

співробітництво

ухилення

пристосування

Запитання 5

Як називається спосіб розв'язання конфлікту під час якого одна сторона нав'язує свою точку зору будь-яким способом; задовольняє власні цілі, не зважаючи на інтереси інших; тисне на співрозмовника, ображаючи його.

варіанти відповідей

ухилення

суперництво, конкуренція

співробітництво

пристосування

Запитання 6

Як називається спосіб розв'язання конфлікту під час якого учасники конфлікту обговорюють проблему; намагаються зрозуміти причини виникнення конфлікту; під час обговорення поважають один одного, уважно слухають; сприймають іншу сторону як союзника в пошуках розв'язання проблем?

варіанти відповідей

компроміс

співробітництво

суперництво

пристосування

Запитання 7

Як називається спосіб розв'язання конфлікту, під час якого учасники прагнуть порозуміння, яке досягається шляхом взаємних поступок; шукають рішення, яке влаштовує всіх; визнають слушність деяких вимог, відмовляються від взаємних претензій; зберігають здоров'я і добрі стосунки?

варіанти відповідей

ухилення

пристосування

компроміс

суперництво

Запитання 8

Які навички знадобляться людині для того, щоб конструктивно розв'язати конфлікт?

варіанти відповідей

активне слухання, ефективне спілкування

поводитися впевнено

говорити емоційно

критика особистості, а не конкретних вчинків

ніколи не вибачатися, навіть, якщо відчуваєш свою провину, визнаєш помилки

погоджуватися, якщо співрозмовник має слушність

Запитання 9

Якщо під час конфліктної ситуації всі мають заспокоїтися, немає можливості владнати суперечку слід:

варіанти відповідей

ухилитися

поводитися агресивно

поступитися

Запитання 10

У випадку, якщо даєш відсіч зловмисникам і розв'язання конфлікту в інший спосіб шкодитиме тобі, слід:

варіанти відповідей

ухилится

поводитися агресивно

поступитися

Запитання 11

Що краще зробити, якщо причина суперечки не важлива для тебе; якщо ти розумієш, що під час конфлікту ти втратиш більше, ніж здобудеш; загострення стосунків небезпечне або ж правда не на твоєму боці?

варіанти відповідей

ухилитися

поводитися агресивно

поступитися

Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома

Створити тест