Трудове право

Тести Правознавство 9 клас Тест
L.
Додано: 31 березня 2021
Предмет: Правознавство, 9 клас
Тест виконано: 378 разів
Домашня робота
В реальному часі
Тестування
Відповідності
Флеш-картки
Роздрукувати
12 запитань
Запитання 1

Трудовий договір - це

варіанти відповідей

угода про працю;

угода між працівником і власником підприємства, установи, організації за якою працівник зобов’язується виконувати роботу, визначену цією угодою, а власник підприємства, установи, організації або уповноважений ним орган чи фізична особа зобов’язується виплачувати працівникові заробітну плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи;

домовленість про права та обо`вязки найманого працівника;

угода про права та обо`вязки роботодавця.

Запитання 2

Які види трудового договору передбачені законом?

варіанти відповідей

Безстроковий, строковий, на виконання певних робіт;

Строковий, контракт, на виконання певних робіт

Безстроковий, строковий, на час відпустки основного працівника;

Контракт, безстроковий, строковий..

Запитання 3

Всавте пропущене : Тривалість випрпобувального строку для працівників не може перевищувати ...,  а в окремих випадках, за погодженням з відповідним виборним органом первинної профспілкової організації- ..., строк випробування при прийнятті на роботу робітників не може перевищувати ... .

варіанти відповідей

3 місяців, 1 місяця, 6 місяців

6 місяців, 3 місяців, 1 місяця

1 місяця, 3 місяців, 6 місяців;

3 місяців, 6 місяців, 1 місяця.

Запитання 4

Під час працевлаштування неповнолітньої особи власник зобовязаний одержати:

варіанти відповідей

трудову книжку;

документ про освіту;

письмову згоду батьків;

довідку про реєстрацію за місцем проживання.

Запитання 5

Повна тривалість робочого часу в Україні складає:

варіанти відповідей

8 годин на день;

12 годин на день;

40 годин на тиждень

36 годин на тиждень.

Запитання 6

Які з пеерелічених працівників мають право на скорочену тривалість побочого часу:

варіанти відповідей

учитель, прибиральник службових приміщень, неповнолітній;

16 річний працівник, учитель, лікар, праціник хімічної лабораторії зі шкідливими умовами праці;

інженер, учитель, кухар;

лікар, 17 річний працівник, продавець.

Запитання 7

Які види часу відпочинку передбачені законом? Виберіть повну і точну відповідь.

варіанти відповідей

перерва на обід; відпустка, дні для оздоровлення;

перерва між змінами, вихідні, дні для відвідування лікувальних закладів;

відпустка без збереження оплати, перерва на обід

перерва між змінами, перерва на обід, вихідні, святкові та неробочі дні, відпустки.

Запитання 8

Які види відпусток передбачені законом?

варіанти відповідей

основна щорічна відпустка

додаткова

для поїздки на відпочинок

соціальна відпустка

для відвідування батьків

без збереження оплати праці

Запитання 9

Для припинення трудового договору з ініціативи працівника треба :

варіанти відповідей

припинити виконання посадових обовязків;

попередити власника письмово за 2 тижні;

знайти іншу роботу;

сказати про це роботодавцеві.

Запитання 10

Для припинення трудового договору з неповнолітнім працівником власник зобовязаний:

варіанти відповідей

попередити батьків;

одержати згоду органу опіки та піклування;

попередити працівника;

видати наказ.

Запитання 11

!6 річний Олександр працює на заводі кур`єром.Якою є тривалість робочого часу у нього:

варіанти відповідей

36 годин на тиждень;

40 годин на тиждень

24 години на тиждень

38 годин на тиждень.

Запитання 12

Якою є тривалість відпустки неповнолітнього працівника:

варіанти відповідей

24 дні

56 днів

31 день

18 днів

Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома

Створити тест