Трудове право. Неповнолітні, як учасники трудових відносин

Тести Правознавство 9 клас Тест
Савчук І. І.
Додано: 14 квітня 2020
Предмет: Правознавство, 9 клас
Тест виконано: 1481 раз
Домашня робота
В реальному часі
Тестування
Відповідності
Флеш-картки
Роздрукувати
15 запитань
Запитання 1

Із запропонованих варіантів визначення поняття "трудові відносини" оберіть те, що найповніше розкриває зміст з точки зору права

варіанти відповідей

можливість людини заробляти собі на життя працею, яку вона обирає вільно, або на яку вільно погоджується

відносини, що виникають у процесі праці

безпосередня участь людини у процесі праці на підприємстві, в установі, в організації тощо

врегульовані законодавством, колективними трудовими договорами відносини, що виникають з трудового процесу в суспільному виробництві в конкретному трудовому колективі

Запитання 2

у трудових відносинах задіяні

варіанти відповідей

дві сторони

три сторони

безліч учасників

Запитання 3

Угода між працівником та роботодавцем (власником підприємства, установи, ораганізації або уповноваженим ним органом, чи фізичною особою) називається...

варіанти відповідей

колективний трудовий договір

наказ про прийом на роботу

трудовий договір

заява про прийом на роботу

Запитання 4

Трудовий договір укладається між працівником і роботодавцем (як правило) ...

варіанти відповідей

на один рік

особисто

в усній формі

на невизначений термін

у письмовій формі

тільки з дозволу батьків працівника

Запитання 5

Згідно з трудовим законодавством України не допускається прийом на роботу осіб, яким

варіанти відповідей

виповнилося 14 років

виповнилося 15 років

виповнолося 16 років

виповнолося 18 років

Запитання 6

З відома матері, чи батька дозволено брати на роботу за умови виконання легкої роботи, що не шкодить здоров'ю й не порушує процес навчання, осіб ....

варіанти відповідей

яким виповнилося 14 років

яким виповнилося 15 років

яким виповнилося 16 років

яким виповнолося 18 років

Запитання 7

За письмовою згодою одного з батьків можна приймати на роботу тих, кому...

варіанти відповідей

виповнолося 14 років

виповнилося 15 років

виповнолося 16 років

виповнолося 18 років

Запитання 8

Законодавство України встановлює нормальну тривалість робочого часу працівника -

варіанти відповідей

24 години

36 годин

40 годин

48 годин

Запитання 9

Стаття 51 Кодексу законів про працю України свідчить, що для неповнолітніх, які є дітьми, що фізично й психічно розвиваються , встановлюється скорочена тривалість робочого часу. Із запропонованих варіантів оберіть 2 правильних.

варіанти відповідей

для працівників віком від 16 до 18 років - 36 годин на тиждень, для осіб віком від 15 дод 16 років (учнів вікком від 14 до 15 років, які працюють у період канікул) - 30 годин на тиждень

для працівників віком від 16 до 18 років - 30 годин на тиждень, для осіб віком від 15 дод 16 років (учнів вікком від 14 до 15 років, які працюють у період канікул) - 20 годин на тиждень

для працівників віком від 16 до 18 років - 36 годин на тиждень, для осіб віком від 15 дод 16 років (учнів вікком від 14 до 15 років, які працюють у період канікул) - 24 години на тиждень

для працівників віком від 16 до 18 років - 36 годин на тиждень, для осіб віком від 15 дод 16 років (учнів вікком від 14 до 15 років, які працюють у період канікул) - не встановлено

Запитання 10

Час відпочинку - це...

варіанти відповідей

всі види відпусток

вихідні

перерва

святкові й неробочі дні

щоденний відпочинок, що має бути не меншим за подвійну тривалість робочого часу у робочий день

правильно все вищевказане

Запитання 11

Тривалість відпустки неповнолітніх працівників яким не виповнилося 18 років становить ...

варіанти відповідей

24 дні

28 днів

31 день

за призначенням роботодавця

Запитання 12

Із запропонованого списку визначте підстави для розірвання трудового договору за ініціативи працівника (4)

варіанти відповідей

Угода сторін

ліквідація, або реорганізація підприємства

закінчення строку трудового договору

зміни в організації виробництва

розірвання трудового договору з ініціативи працівника

невідповідність працівника займаній посаді або виконуваній роботі

призов працівника на військову, або альтернативну службу до лав армії

прогул

Запитання 13

Укажіть, у яких випадках застосовуються норми трудового права...

варіанти відповідей

токар працює на державному машинобудівному підприємстві

водій працює у приватній фірмі

майстер з ремонту побутової техніки працює самостійно за ліцензією

кравчиня працює вдома

вчитель працює за контрактом у приватній школі

Запитання 14

Посилаючись на законодавство про працю України визначте з поданого списку спеціальність на яку правомірно прийняти неповнолітню особу

варіанти відповідей

водій вантажівки

водій легкової машини

маляр-штукатур

шахтар

санітар

кур'єр листівок

продавець алкогольних, та/або тютюнових виробів

Запитання 15

Із запропонованих термінів оберіть ті, що стосуються теми "Трудове право"

варіанти відповідей

трудовий договір (угода)

контракт

суспільні відносини

розірвання трудовогодоговору, звільнення

шлюб

громадянство України

місцеве самоврядування

Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома

Створити тест