Конфлікти

Додано: 3 березня
Предмет: Основи здоров’я, 7 клас
Копія з тесту: Конфлікти
17 запитань
Запитання 1

Зіткнення протилежних інтересів чи поглядів це...

варіанти відповідей

суперечка

екстремальна ситуація

конфлікт

стихійне лихо

Запитання 2

Для того, щоб подолати конфлікт поглядів слід:

варіанти відповідей

поважати право людини на власну точку зору, на власні смаки

шукати те, що у вас різне

якщо ваші погляди різняться - наполягайте на своєму за будь-яку ціну

спокійно висловлювати власну точку зору, пояснювати причину своїх вподобань

пам'ятати народну мудрість "Про смаки не сперечаються"

Запитання 3

Тип конфліктів, що виникають, якщо цілі, потреби, інтереси двох осіб або груп людей зіштовхуються називається:

варіанти відповідей

конфлікт інтересів

конфлікт поглядів

Запитання 4

Стадія розвитку конфлікту на якій виникає проблема, відбувається зіткнення інтересів називається:

варіанти відповідей

усвідомлення конфлікту

протистояння

виникнення конфліктної ситуації

завершення конфлікту

Запитання 5

Стадія конфлікту під час якої сторони відкрито заявляють про свої позиції і висувають претензії одна до одної; зростає емоційне напруження; учасники ображають одне одного, називається:

варіанти відповідей

протистояння

завершення конфлікту

усвідомлення конфлікту

ескалація конфлікту

Запитання 6

На яких стадіях розв'язати конфлікт дуже важко?

варіанти відповідей

протистояння

завершення

усвідомлення

ескалація

Запитання 7

Спосіб розв'язання конфлікту, під час якого сторони зволікають з розв'язанням проблем, ігнорують їх вирішення, називається:

варіанти відповідей

пристосування

ухилення

співробітництво

компроміс

Запитання 8

Спосіб розв'язання конфлікту, під час якого одна сторона вимушено або добровільно погоджується на все, ігнорує власні інтереси, робить те, що вирішать інші, називається:

варіанти відповідей

компроміс

співробітництво

ухилення

пристосування

Запитання 9

Як називається спосіб розв'язання конфлікту під час якого одна сторона нав'язує свою точку зору будь-яким способом; задовольняє власні цілі, не зважаючи на інтереси інших; тисне на співрозмовника, ображаючи його.

варіанти відповідей

ухилення

суперництво, конкуренція

співробітництво

пристосування

Запитання 10

Як називається спосіб розв'язання конфлікту під час якого учасники конфлікту обговорюють проблему; намагаються зрозуміти причини виникнення конфлікту; під час обговорення поважають один одного, уважно слухають; сприймають іншу сторону як союзника в пошуках розв'язання проблем?

варіанти відповідей

компроміс

співробітництво

суперництво

пристосування

Запитання 11

Як називається спосіб розв'язання конфлікту, під час якого учасники прагнуть порозуміння, яке досягається шляхом взаємних поступок; шукають рішення, яке влаштовує всіх; визнають слушність деяких вимог, відмовляються від взаємних претензій; зберігають здоров'я і добрі стосунки?

варіанти відповідей

ухилення

пристосування

компроміс

суперництво

Запитання 12

Обираючи конструктивний (здоровий) спосіб розв'язання конфлікту, який алгоритм прийняття зважених рішень слід використовувати?

варіанти відповідей

зупинись - подумай - дій

подумай - дій - зупинись

дій - зупинись - подумай

Запитання 13

На якій стадії алгоритму прийняття зважених рішень слід спробувати зрозуміти, що важливіше: довести власну точку зору чи зберегти стосунки?

варіанти відповідей

стадія "зупинись"

стадія "дій"

стадія "подумай, обміркуй, прийми рішення"

Запитання 14

Які навички знадобляться людині для того, щоб конструктивно розв'язати конфлікт?

варіанти відповідей

активне слухання, ефективне спілкування

поводитися впевнено

говорити емоційно

критика особистості, а не конкретних вчинків

ніколи не вибачатися, навіть, якщо відчуваєш свою провину, визнаєш помилки

погоджуватися, якщо співрозмовник має слушність

Запитання 15

Якщо під час конфліктної ситуації всі мають заспокоїтися, немає можливості владнати суперечку слід:

варіанти відповідей

ухилитися

поводитися агресивно

поступитися

Запитання 16

У випадку, якщо даєш відсіч зловмисникам і розв'язання конфлікту в інший спосіб шкодитиме тобі, слід:

варіанти відповідей

ухилится

поводитися агресивно

поступитися

Запитання 17

Що краще зробити, якщо причина суперечки не важлива для тебе; якщо ти розумієш, що під час конфлікту ти втратиш більше, ніж здобудеш; загострення стосунків небезпечне або ж правда не на твоєму боці?

варіанти відповідей

ухилитися

поводитися агресивно

поступитися

Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома

Створити тест