Підсумкова з охорони праці
У яких випадках не дозволяється допускати до роботи працівника, що не пройшов навчання й перевірку знань із питань охорони праці?
На які об'єкти поширюється чинність Закону “Про охорону праці” й Кодексу законів про працю України?
Тривалість робочого тижня для підлітків 16-18 років складає:
Які дії роботодавця у випадку ухилення працівника від проходження обов'язкового медичного огляду?
Коли проводиться позаплановий інструктаж і перевірка знань з техніки безпеки на робочих місцях?
Якими заходами підвищується рівень знань з техніки безпеки?
Які пільги і компенсації передбачено законодавством за важкі та шкідливі умови праці?
Чи може (має право) власник укласти трудовий договір з особою, якій за медичними показниками протипоказана запропонована робота?
При якій мінімальній чисельності працівників на підприємстві виробничої сфери створюється служба охорони праці?
Чи можна звільнити з роботи працівника в період тимчасової непрацездатності?
Зазначте, які документи мають відношення до законодавчої бази охорони праці загального характеру:
Охорона праці - це:
Міжнародна організація праці (МОП) створена у:*
Яким нормативним актом чи актами регулюється порядок розслідування нещасних випадків на виробництві?
Чи вважається нещасний випадок пов’язаним з виробництвом, якщо він стався на території підприємства при участі у спортивних змаганнях
З яких причин виникає найбільша кількість нещасних випадків на виробництві ?
Ширина шляхів евакуації повинна бути не менше?*
Скільки чинників необхідно для виникнення горіння ?*
Яка періодичність перегляду інструкцій з охорони праці, що діють на підприємстві, якщо роботи не пов'язані з підвищеною небезпекою?
Коли відбувається страхування працівника від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання:
Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома
