На жаль, не всі учасники освітнього процесу впевнено знають, як правильно діяти, якщо стався нещасний випадок. Якщо дитина травмувалася під час навчання, то її здоров'я та життя залежить від правильних та швидких дій працівників школи.
Дієвказ при нещасному випадку
Нещасний випадок-обмежена в часі подія або раптовий вплив на працівника небезпечного виробничого фактора чи середовища, що сталися у процесі виконання ним трудових обов’язків внаслідок яких заподіяно шкоду здоров’ю та призвели до втрати
працівником працездатності
Потерпілий або працівник, який виявив нещасний випадок має:
Керівник повинен:
• протягом двох годин повідомити територіальний орган Держпраці, територіальний орган пенсійного фонду, керівникові первинної організації профспілки незалежно від членства потерпілого в профспілці, а у разі відсутності профспілки — уповноваженій найманими працівниками особі з питань охорони праці, уповноважений орган з використанням засобів зв’язку та не пізніше наступного робочого дня надати на паперовому носії повідомлення
• протягом доби утворити комісію у складі не менш як три особи та
організувати проведення розслідування.
До складу комісії входять посадова особа, на яку керівником покладено виконання функцій з охорони праці (голова комісії), представник територіалльного пенсійного фонду, представник первинної профспілки, представник підприємства, інші особи.
Дії комісії з розслідування нещасних випадків:
Голова комісії зобов’язаний письмово поінформувати потерпілого або уповноважену ним особу, яка представляє його інтереси, про його або її права і з початку роботи комісії запросити до співпраці.
Комісія зобов’язана протягом трьох робочих днів з моменту її утворення:
обстежити місце настання нещасного випадку, одержати письмові пояснення потерпілого, якщо це можливо, опитати осіб - свідків нещасного випадку та причетних до нього осіб; визначити відповідність умов праці та її безпеки вимогам законодавства про охорону праці; з’ясувати обставини і причини настання нещасного випадку; вивчити первинну медичну документацію (журнал реєстрації травматологічного пункту лікувально-профілактичного закладу, звернення потерпілого до медичного пункту або медико-санітарної частини підприємства, амбулаторну картку та історію хвороби потерпілого); визначити, пов’язаний чи не пов’язаний нещасний випадок з виробництвом; установити осіб, які допустили порушення вимог законодавства про охорону праці; розробити план заходів щодо запобігання подібним нещасним випадкам
скласти у п’яти примірниках акт проведення розслідування нещасного випадку за формою Н-5 та акт про нещасний випадок, пов’язаний з виробництвом, за формою Н-1 (у разі, коли нещасний випадок визнано таким, що пов’язаний з виробництвом) і передати їх роботодавцеві для затвердження;
Акти за формою Н-5 і Н-1 підписуються головою та всіма членами комісії. У разі незгоди із змістом акта член комісії підписує його з відміткою про наявність окремої думки, яку викладає письмово і додає до акта за формою Н-5 як його невід’ємну частину.