Презентація "Особистість консультанта"

Про матеріал
Психологія. Методична скарбничка практичного психолога - в чому справжнє надбання психолога- консультанта.
Перегляд файлу

imageОсобистість консультанта

Практичний психолог Василівської гімназії

Губиниської селищної ради

Олена Ломака

Особистість консультанта виділяється майже в усіх теоретичних системах як найважливіший суб'єкт діяльності, що володіє засобами зцілення особистості у консультативному процесі, оскільки саме психолог-консультант має справу з найскладнішим об'єктом професійної взаємодії – людською психікою. Головний закон цієї взаємодії такий, як і в медицині:

"Не нашкодь!".

До міжнародних професійно-етичних стандартів особистості психолога-консультанта, з одного боку, належать такі якості, як: компетентність, відповідальність, конфіденційність, моральнопозитивний ефект взаємодії, що в свою чергу, потребує від фахівця, який надає психологічну допомогу, окрім професійних знань і володіння методами та техніками консультування, стійкої системи переконань і світогляду. З іншого боку, якщо психолог-консультант не бачить сенсу в своїй роботі, в глибині душі зневажає клієнта, то його діяльність, навіть, якщо озброєна сучасними психотехніками, не принесе користі ні клієнту, ні самому консультантові.

Відомий англійський психоаналітик М. Балінт, який стверджував, що психотерапія – це не теоретичне знання, а професійні навички особистості. Знаний представник гуманістичної психології К. Роджерс підкреслював, що теорія і методи консультанта менш важливі, аніж здійснення консультантом своєї ролі. Відомий психотерапевт А. Гобс і його послідовники встановили, що успішного консультанта відрізняють від невдахи риси особистості. Отже, по суті основна техніка психологічного консультування – це "Яконсультанта як інструмент", тобто основним засобом, що стимулює удосконалення особистості клієнта, є особистість консультанта.

Психолог-консультант – це та людина, що досить професійно, відповідально й на високому рівні займається психологічним консультуванням, а для цього необхідні спеціальна вища психологічна освіта та досвід практичної роботи в ролі консультанта.

Окрім знань і вмінь, консультант має володіти рядом спеціальних особистісних якостей. Приміром, він має володіти здатністю любити людей, бути здатним без слів розуміти та співчувати їх переживанням, бути добрим, терплячим, товариським і відповідальним, а також, на думку Р. Мея, психолог-консультант повинен уміти залучати до себе людей, почуватися вільно серед різних спільнот та бути здатним до дії.

Головне ж надбання справжнього психологаконсультанта – це

"доброзичливість і прагнення зрозуміти клієнта, допомогти йому побачити себе із кращого боку та усвідомити свою цінність як особистості".

Також до якостей, які мають бути притаманні справжньому психологу-консультанту, належать:

          емпатійність,

          відкритість,

          здатність до співпереживання,

          співчуття,

          доброзичливість,

          безоцінне ставлення до клієнта,

          відмова від нав'язування клієнтові своїх рекомендацій,

          віра в здатність клієнта самостійно впоратися зі своєю проблемою,

          готовність і прагнення консультанта не стільки позбавити клієнта від власних переживань, скільки спрямувати його переживання в конструктивне русло, вміння тримати оптимальну психологічну дистанцію між собою й клієнтом та вміння вселяти в клієнта впевненість і рішучість у власних силах і можливостях вирішити власні проблеми.

Як консультант ставиться до клієнта в різних ситуаціях психологічного консультування та як він виходить зі скрутних ситуацій, які нерідко виникають у процесі його проведення. На думку Р.С. Нємова, консультант як професіонал має пропонувати клієнтові різні способи поведінки та, якщо це необхідно, вказувати конкретні дії, які йому варто виконати; він має бути здатним прийняти й визнати, як правильну, будьяку точку зору на проблему; розуміти, приймати й працювати з позицій різних теорій; бачити і правильно оцінювати потенційну користь багатьох альтернативних психотерапевтичних підходів; усвідомлювати власну обмеженість, бути згодним працювати під контролем більш досвідченого психолога-консультанта, ділитися своїм досвідом з іншими консультантами й бути готовим скористатися досвідом їх роботи; усвідомлювати, як його власні дії впливають на клієнта, і, як дії клієнта, у свою чергу впливають на нього; поважати людську гідність.

Література :

1.Інституту соціології, психології та соціальних комунікацій НПУ імені М.П. Драгоманова; ОСНОВИ ПСИХОЛОГІЧНОГО

КОНСУЛЬТУВАННЯ Опорний конспект лекцій для студентів денної та заочної форми навчання напряму підготовки 6.030103

«Практична психологія»;стор 24- 30

Дякую за увагу!

pdf
Пов’язані теми
Психологія, Презентації
Додано
23 липня
Переглядів
18
Оцінка розробки
Відгуки відсутні
Безкоштовний сертифікат
про публікацію авторської розробки
Щоб отримати, додайте розробку

Додати розробку