Конфлікт і здоров’я – 7 клас
МЕТА: Поглибити знання учнів про конфлікт, причини їх виникнення та стадії розвитку; систематизувати уявлення про способи та етапи конструктивного розв’язання конфліктів; розвивати навички ефективного спілкування при розв’язанні конфліктів; виховувати прагнення розв’язання конфліктів толерантно та за допомогою конструктивних переговорів.
Хід уроку
І. Організаційний момент
ІІ. Перевірка домашнього завдання. Актуалізація опорних знань учнів.
Руслан проходив повз Сніжани парту, випадково зачепив пенал, і той упав на підлогу. Сніжана образилася й спеціально скинула з парти Руслана все, що він підготував до уроку. Після цього виникла сварка яка чуть не переросла в бійку.
Так, дійсно виникло непорозуміння, яке могло перерости у бійку. Таке непорозуміння ми називаємо – конфлікт.
ІІІ. Вивчення нового матеріалу
Ви вже знаєте, що в процесі спілкування між людьми можуть виникнути конфлікти.
К – крик
О – обурення
Н – нікчема
Ф – фронт
Л – лайка
І – ізоляція
К – криза
Т - таранія
КОНФЛІКТ – сутичка, суперечка, зіткнення протилежних поглядів, інтересів, бажань, норм поведінки.
Наприклад: ви відповідаєте біля дошки, і вам здається, що ваша відповідь бездоганна, тобто правильна. Однак, вам поставили не ту оцінку, на яку ви сподівалися. У вас і у вчителя різні погляди на вашу відповідь. Учитель порівнює вашу відповідь з відповідями інших учнів й розуміє, що ваша оцінка не може бути високою. Ви такого порівняння не робите, а орієнтуєтесь на свої внутрішні відчуття. Вам здається, що все ви розповіли – виникає конфлікт поглядів.
Нерідко конфлікти виникають з різними цілями.
Наприклад: ви зібралися йти в кіно з однокласниками , а ваш молодший брат просить щоб ви взяли його із собою, бо він вдома боїться залишатися сам. Вам не хочеться цього робити. Ви починаєте дратуватися. Брат продовжує наполягати. У вас різні цілі, тому виник конфлікт цілей.
Виникають і конфлікти інтересів. Наприклад: одна із твоїх сестер любить шити на машинці, інша в цей час хоче послухати музику, а машинка її заважає. Вони починають сперечатися.
Конфлікт – це відсутність згоди між людьми, групами людей або організаціями.
Конфліктна ситуація – це протиріччя що створює причину конфлікту.
Конфлікти за тривалістю поділяються на:
*Тривалий
*Короткотривалий.
За результатом:
*конструктивний;
*деструктивний.
Кожен конфлікт має такі стадії:
Ситуація між Русланом і Сніжаною:
Передконфліктна ситуація – Руслан проходив повз парту Сніжани і випадково зачепив пенал.
Загострення – пенал впав на підлогу.
Найвища точка конфлікту – Сніжана спеціально скинула все з парти у Руслана.
Завершення – сварка, бійка, порозуміння.
Є люди, які просто не можуть жити без конфліктів. Вони розпалюють конфлікти за будь-яких причин. Значно важче навчиттися їх розв’язувати.
ІV. Закріплення вивченого
А – не беру участі;
Б- коротко захищу ту людину, яку вважаю правою.
В- активно беру участь в суперечці.
А- ні;
Б- якщо маю для цього певні факти;
В- критикую завжди.
А- коли вони не ображаються;
Б- лише у принципових питаннях;
В- суперечка – моя любима справа.
А - обурюсь, але мовчу; Б- роблю зауваження;
В- проходжу вперед і стежу за порядком.
А- не здійматиму галасу через дрібницю.
Б- попрошу солі мовчки;
В- відмовлюсь від їжі.
А- З обуренням подивлюся на того, хто це зробив.
Б- зроблю зауваження.
В- зроблю страшний скандал.
А- промовчу.
Б- коротко прокоментую подарунок.
В- учиню скандал.
А- спробую бути байдужим.
Б- відреагую з гумором.
В- з обуренням висловлю власні думки.
А – 4 бали Б – 2 бали В – 1 бал.
РЕЗУЛЬТАТ:
До 10 балів – суперечки та конфлікт для вас як повітря, без якого ви не можете жити. Полюбляєте критикувати інших. У вас немає справжніх друзів. Намагайтеся перебороти свій характер.
Від 11 до 22 балів – ви конфліктуєте лише тоді, коли немає іншого виходу. Ви відверто відстоюєте свої погляди, тому маєте славу конфліктної людини.
Від 23 до 32 бали – на перший погляд ви – тихоня. Насправді ви тактовна і миролюбна людина, яка вміє поводити себе. Ви уникаєте конфліктів.
V. Домашнє завдання
Опрацювати даний матеріал.