Матеріали до оформлення куточка з охорони праці

Про матеріал
Матеріали до оформлення куточка з охорони праці (основні ринципи політики в галузі охорони праці,функції служби охорони раці, безпеки життєдіяльності,схеми проведення інструктажів з охорони праці та безпеки життєдіяльності)
Перегляд файлу

ОС

 

 

 

ПОЛІТИКА АДМІНІСТРАЦІЇ ШКОЛИ В ГАЛУЗІ ОХОРОНИ ПРАЦІ ФОРМУЄТЬСЯ ВІДПОВІДНО ДО ВИМОГ СТАТТІ 4 ЗАКОНУ УКРАЇНИ "ПРО ОХОРОНУ ПРАЦІ" І БАЗУЄТЬСЯ НА ПРИНЦИПАХ:

  • ПРІОРИТЕТУ ЖИТТЯ І ЗДОРОВ’Я ПРАЦІВНИКІВ ТА УЧНІВ, ПОВНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ РОБОТОДАВЦЯ ЗА СТВОРЕННЯ НАЛЕЖНИХ, БЕЗПЕЧНИХ УМОВ ПРАЦІ ТА НАВЧАННЯ ;
  • ПІДВИЩЕННЯ РІВНЯ БЕЗПЕКИ ПРАЦІ ТА НАВЧАННЯ ШЛЯХОМ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ СУЦІЛЬНОГО КОНТРОЛЮ ЗА СТАНОМ ОХОРОНИ ПРАЦІ, УДОСКОНАЛЕННЯ МАТЕРІАЛЬНО- ТЕХНІЧНОЇ БАЗИ;
  • КОМПЛЕКСНОГО РОЗВ'ЯЗАННЯ ЗАВДАНЬ ОХОРОНИ ПРАЦІ;
  • СОЦІАЛЬНОГО ЗАХИСТУ ПРАЦІВНИКІВ, ПОВНОГО ВІДШКОДУВАННЯ ШКОДИ ОСОБАМ, ЯКІ ПОТЕРПІЛИ ВІД НЕЩАСНОГО ВИПАДКУ НА ВИРОБНИЦТВІ ТА ПРОФЗАХВОРЮВАНЬ;
  • ВСТАНОВЛЕННЯ ЄДИНИХ ВИМОГ З ОХОРОНИ ПРАЦІ ДЛЯ ВСІХ СТРУКТУРНИХ ПІДРОЗДІЛІВ І КАТЕГОРІЙ ПРАЦІВНИКІВ ШКОЛИ;
  • АДАПТАЦІЯ ТРУДОВИХ ПРОЦЕСІВ ДО МОЖЛИВОСТЕЙ ПРАЦІВНИКІВ ТА УЧНІВ З УРАХУВАННЯМ ЙОГО ЗДОРОВ'Я І ПСИХОЛОГІЧНОГО СТАНУ;
  • ВИКОРИСТАННЯ ЕКОНОМІЧНИХ МЕТОДІВ УПРАВЛІННЯ ОХОРОНОЮ ПРАЦІ, УЧАСТІ РОБОТОДАВЦЯ У ФІНАНСУВАННІ ЗАХОДІВ З ОХОРОНИ ПРАЦІ, ЗАЛУЧЕННЯ ДОБРОВІЛЬНИХ ВНЕСКІВ ТА ІНШИХ НАДХОДЖЕНЬ НА ЦІЛІ, ДОСЯГНЕННЯ ЯКИХ НЕ СУПЕРЕЧИТЬ ЗАКОНОДАВСТВО;
  • ІНФОРМУВАННЯ УЧАСНИКІВ НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНОГО ПРОЦЕСУ, ПРАЦІВНИКІВ, ПРОВЕДЕННЯ ЇХ НАВЧАННЯ І ПІДВИЩЕННЯ КВАЛІФІКАЦІЇ З ПИТАНЬ ОХОРОНИ ПРАЦІ;
  • ЗАБЕЗПЕЧИТИ КООРДІНАЦІЮ ДІЯЛЬНОСТІ ВСІХ УЧАСНИКІВ СИСТЕМИ УПРАВЛІННЯ ОХОРОНОЮ ПРАЦІ: РОБОТОДАВЦЯ І ЙОГО ОСІБ СЛУЖБИ ОХОРОНИ ПРАЦІ, А ТАКОЖ СПІВРОБІТНИЦТВО МІЖ РОБОТОДАВЦЕМ І ПРАЦІВНИКАМИ ПІД ЧАС ПРИЙНЯТТЯ РІШЕНЬ З ОХОРОНИ ПРАЦІ НА МІСЦЕВОМУ РІВНІ;
  •  ВПРОВАДЖЕННЯ ПЕРСПЕКТИВНОГО ДОСВІДУ ОРГАНІЗАЦІЇ РОБОТИ ЩОДО ПОЛІПШЕННЯ УМОВ І ПІДВИЩЕННЯ БЕЗПЕКИ ПРАЦІ НА ОСНОВІ СОЦІАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА.
Перегляд файлу

 

Перегляд файлу

Перегляд файлу

 

 

 

  • ЯКІ НА ПОСТІЙНУ АБО ТИМЧАСОВУ РОБОТУ;
  • ЯКІ ПРИБУЛИ ДО ШКОЛИ І БЕРУТЬ УЧАСТЬ БЕЗПОСЕРЕДНЮУЧАСТЬ У НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНОМУ ПРОЦЕСІ АБО ВИКОНУЮТЬ ІНШІ РОБОТИ ДЛЯ ШКОЛИ.

 

 

 ДО ПОЧАТКУ РОБОТИ БЕЗПОСЕРЕДНЬО НА РОБОЧОМУ МІСЦІ:

  • НОВОПРИЗНАЧЕНИМДО ШКОЛИ;
  • ЯКИЙ ПЕРЕВОДИТЬСЯ З ОДНОГО СТРУКТУРНОГО ПІДРОЗДІЛА ШКОЛИ ДО ІНШОГО;
  • ЯКИЙ ВИКОНУЄ НОВУ ДЛЯ НЬОГО РОБОТУ;
  • ВІДРЯДЖЕНИМ ПРАЦІВНИКАМ ІНШИХ УСТАНОВ, ЯКИЙ БЕРЕ УЧАСТЬ БЕЗПОСЕРЕДНЮ УЧАСТЬ У НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНОМУ ПРОЦЕСІ  АБО ВИРОБНИЧОМУ ПРОЦЕСІ.

 

 

ПРОВОДИТЬСЯ НА РОБОЧОМУ МІСЦІ ІНДИВІДУАЛЬНОЗ ОКРЕМИМ ПРАЦІВНИКОМ АБО ГРУПОЮ, ЯКІ ВИКОНУЮТЬ ОДНОТИПНІ РОБОТИ ЗА ОБСЯГОМ І  ЗМІСТОМ ПЕРВИННОГО И ІНСТРУКТАЖУ:

  •                                                                                   З ПРАЦІВНИКАМИ , ЯКІ ЗАНЯТІ НА РОБОТІ З ПІДВИЩЕНОЮ НЕБЕЗПЕКОЮ - 1 РАЗ НА 3 МІСЯЦІ;
  •                                                                                   ДЛЯ РЕШТИ ПРАЦІВНИКІВ - 1 РАЗ НА 6 МІСЯЦІВ

ЗА ІНСТРУКЦІЯМИ:

  •                                                                                   З ОХОРОНИ ПРАЦІ - 1РАЗ НА 6 МІСЯЦІ, ДЛЯ ПРАЦІВНИКІВ З ПІДВИЩЕНОЮ НЕБЕЗПЕКОЮ - 1 РАЗ НА 3 МІСЯЦІ;
  •                                                                                   З ПОЖЕЖНОЇ БЕЗПЕКИ- 1 РАЗ НА 6 МІСЯЦІВ;
  •                                                                                   З ЕЛЕКТРОБЕЗПЕКИ НА І ГРУПУ ДОПУСКА - 1 РАЗ НА РІК

 

  • ПРИ ВВЕДЕНІ В ДІЮ НОВИХ, ПЕРЕГЛЯНУТИХ НОРМАТИВНО - ПРАВОВИХ АКТІ
  • В АБО З ВНЕСЕНИМИ ЗМІНАМИ ТА ДОПОВНЕННЯМИ;
  • ПРИ ЗМІНІ ТЕХНОЛОГІЧНОГО ПРОЦЕСУ;
  • ПРИ ПОРУШЕННЯХ ПРАЦІВНИКОМ ВИМОГ, ЩО ПРИЗВЕЛИ ДО ТРАВМ, АВАРІЙ, ТОЩО;
  • ПРИ ПЕРЕРВІ В РОБОТІ БІЛЬШЕ НІЖ НА 30 ДНІВ - ПІДВИЩЕНА НЕБЕЗПЕКА, 60 ДНІВ - ІНШІ.

 

 

  • У РАЗІ ОРГАНІЗВЦІЇ ПОЗАКЛАСНИХ ЗАХОДІВ ( ОЛІМПІАДИ, ТУРНІРИ З ПРЕДМЕТІВ, ЕКСКУРСІЇ, ТУРИСТИЧНІ ПОХОДИ, СПОРТИВНІ ЗМАГАННЯ), ПІД ЧАС ПРОВЕДЕННЯ ГРОМАДСЬКИХ, ПОЗАНАВЧАЛЬНИХ РОБІТ (ПРИБИРАННЯ ТЕРИТОРІЇ, ПРИМІЩЕНЬ, ТОЩО)
  •  У РАЗІ ЛІКВІДАЦІЇ АВАРІЇ АБО СТИХІЙНОГО ЛИХА;
  • ПРИ ПРОВЕДЕНІ РОБІТ, НА ЯКІ ОФОРМЛЯЮТЬСЯ НАКАЗИ.
Перегляд файлу

 

 

 

Перегляд файлу

 

Перегляд файлу

Перегляд файлу

 

zip
Додано
21 травня 2020
Переглядів
396
Оцінка розробки
Відгуки відсутні
Безкоштовний сертифікат
про публікацію авторської розробки
Щоб отримати, додайте розробку

Додати розробку