Презентація містить в собі теоретичний метеріал (види відпусток та порядок їх надання, характеристику кожного виду відпустки), завдання для роботи з Конституцією України та Кодексом законів про працю, відеоматеріали
Назва теми: “Робочий час і час відпочинку”Назва уроку: “Види відпусток”Лиш праця світ таким, як є, створила.Іван ФРАНКО
Номер слайду 2
Джерела: 1. Конституція України 2. Кодекс законів про працю України 3. Закон України «Про відпустки»Відпустка– час відпочинку, який обчислюється в календарних днях і надається працівникам із збереженням місця роботи
Номер слайду 3
Робота з документами:ІІ варіант: Знайдіть в тексті Конституції (ІІ розділ) право, пов’язане з відпустками. Стаття 45. Кожен, хто працює, має право на відпочинок.І варіант: Знайдіть в тексті Закону України «Про відпустки» перелік працівників, які мають право на відпустку
Номер слайду 4
Право на відпустки мають: мають: Стаття 2
Номер слайду 5
Номер слайду 6
Тривалість щорічної відпустки
Номер слайду 7
Основна відпустка(від 24 до 56 к.днів)За роботу за шкідливими і важкими умовами праці (до 35 к.днів)у. Додаткова. За особливий характер праці(до 35 к.днів)Щорічна відпустка:
Номер слайду 8
Тривалість щорічної відпустки3130часу. Пропорційно відпрацьованому часудо 562824 Особи, які працюють за трудовим договором. Сезонні працівникиІнваліди І-ІІ групи. Педагогічним працівникам. Працівникам промислово-виробничих, гірничих та інших підприємств. Особи віком до 18 років
Номер слайду 9
Порядок надання щорічних відпусток
Номер слайду 10
Порядок надання щорічних відпусток Право на щорічну відпустку настає після закінчення 6 місяців безперервної роботи на даному підприємстві. Черговість надання відпусток визначається графіками, які затверджуються власником.(!)Щорічну відпустку на прохання працівника може бути поділено на частини будь-якої тривалості за умови, що основна безперервна її частина становитиме не менше 14 календарних днів. Відкликання з щорічної відпустки допускається за згодою працівника лише у звязку з виробничою необхідністю
Номер слайду 11
Розминка
Номер слайду 12
Соціальні відпустки
Номер слайду 13
Соціальні відпустки. Відпустка для догляду за дитиною до 3 років. Відпустка у зв'язку з вагітністю та пологами. За бажанням жінки;Може бути використана іншими членами родини70 днів до пологів;56 –після пологів.!
Номер слайду 14
Соціальні відпустки. Додаткова соціальна відпустка56 календарних днів;Надається одному із батьків. Більше двох дітей до 15 років;Дитина-інвалід;Мати-одиначка10 календарних днів. Відпустка у звязку з усиновленням
Номер слайду 15
Домашнє завдання: Знайдіть в тексті Закону України «Про відпустки» причини, за якими відпустка без збереження заробітної плати за бажанням працівника надається в обов'язковому порядку. Роз’вяжіть тестові завдання