Мета заняття
- сформувати в учнів системне розуміння явища торгівлі людьми;
- пояснити основні види експлуатації;
- навчити визначати ризикові ситуації й «червоні прапорці».
Хід заняття
Вчитель. Здається досить дивним, що сьогодні, в ХХІ столітті, ми змушені говорити про торгівлю людьми не в історичному контексті, а в реальному часі. На превеликий жаль, зараз, мільйони людей у світі перебувають у рабстві. Звичайно, «нові раби» не носять кайданів, їх не пропонують відкрито на ринках, як то було у прадавні часи, на них ніхто не має легальних прав, тому що у всіх країнах рабство заборонено. Тим не менш, люди перетворюються на «товар», який можна продавати і купувати, використовувати як завгодно, а потім викидати як непотріб. Тому торгівля людьми вважається сучасною формою рабства, і розглядається на міжнародному рівні як злочин, що карається законом.
Тому метою нашого уроку є: підвищення рівня поінформованості учнів щодо проблеми торгівлі людьми.
- Привітання, психологічне налаштування.
- Мозковий штурм «Що спадає вам на думку?» (асоціації).
II. Інформаційно-пізнавальний блок (10–12 хв)
1. Міні-лекція:
- визначення торгівлі людьми;
Торгівля людьми – це протизаконна торгівля людськими істотами в цілях комерційної сексуальної експлуатації або примусової праці: це сучасна форма рабства.
Торгівля людьми може відбуватися у різних формах.
Серед них:
Етапи торгівлі людьми
Першим етапом торгівлі людьми є вербування, він нерозривно пов’язаний з наступним та створює сприятливі умови для їх реалізації.
У першому випадку людині, наприклад, обіцяють працевлаштування у певній сфері, а потім змушують займатися іншою діяльністю, у другому – особа хоча і знає, чим вона буде займатися, однак її обманюють стосовно умов праці або країни призначення, у третьому – застосовуються засоби примусу (в т.ч. викрадення), коли людина не може виявляти свою волю.
Вербування може здійснюватися різними шляхами:
Перегляд відео (2 хв)
- Обговорення: «Що помітили?» «На якому етапі герой міг уникнути небезпеки?»
Вправа «Червоні прапорці»:
Учні визначають, які пропозиції небезпечні.
Робота в групах «Що робити в цій ситуації?»:
- 4 ситуації про роботу за кордоном, онлайн-знайомства, передачу документів.
Завдання: визначити небезпеку, дати пораду, виділити порушені правила.
Міні-рольова гра:
- Учень відмовляє вербувальнику коректно та безпечно.
«Як захистити себе?» (5 хв)
Правила:
1. Не віддавати документи.
2. Інформувати батьків.
3. Перевіряти роботодавця.
4. Обережність у соцмережах.
5. Не погоджуватись на таємні поїздки.
6. Пам’ятати, що «надто хороші пропозиції» — найчастіше пастка.
7. Тримати копії документів.
8. Телефони допомоги: 102, 0 800 505 501.
Рефлексія (3 хв)
- «Один урок, який я беру з цього заняття…»
Завершення
- Підсумок, підтримка, нагадування про важливість обережності.