Презентація на тему:"Чи можна прожити без конфліктів"
“ЧИ МОЖНА ПРОЖИТИ БЕЗ КОНФЛІКТІВ?”
«…той, хто вміє впоратись з конфліктами шляхом їх визнання тарегуляції, бере під свій контроль ритм історії…” Р. Дарендорф
Сьогодні ми розглянемо: Сутність конфлікту Причини виникнення конфліктних ситуацій. Шляхи подолання конфліктів
Конфлікт-це зіткнення протилежних інтересів чи поглядів; крайнє загострення суперечностей, що призводить до ускладнень чи гострої боротьби
«Конфлікт» – це зіткнення сторін, думок, сил, інтересів. Основою конфліктів є небажання поставити себе на місце іншої людини, подолавши свій егоцентризм…
Варіанти поведінки у конфліктній ситуації
спорипротиріччя ЕМОЦІЇ
Чому виникають конфлікти?
ВИНИКНЕННЯ КОНФЛІКТУ ПОВ’ЯЗУЮТЬ З РІЗНИМИ БАЖАННЯМИ, ПРАГНЕННЯМИ , ПОТРЕБАМИ
ВИКЛИКАНІ ВІДМІННІСТЮ ІНТЕРЕСІВ
В ОСНОВІ ЛЕЖИТЬ СУПЕРНИЦТВО, НЕТЕРПИМІСТЬ, ВОРОЖІСТЬ
ВИКЛИКАНІ НЕВІДПОВІДНІСТЮ ВИРАЖЕННЯ ЕМОЦІЙ, НЕВМІННЯМ СПІЛКУВАТИСЬ
ЧЕРЕЗ НЕСТАЧУ МАТЕРІАЛЬНИХ РЕСУРСІВ
У ЗВ′ЯЗКУ З РОЗПОДІЛОМ ВЛАДИ
З ПРИВОДУ НАЙВАЖЛИВІШИХ ІДЕЙ ТА ЖИТТЄВИХ УСТАНОВОК
ШЛЯХИ ПОДОЛАННЯ КОНФЛІКТІВ
Конфлікти неминучі, вони завжди існують у суспільстві, тому потрібно знати, як запобігти їх негативним проявам і руйнівним наслідкам, як поводитись у конфліктних ситуаціях, як завершувати їх конструктивно.
ВИРІШЕННЯ КОНФЛІКТІВКонструктивне:1. Гумор2. Поступка3. Компроміс4. Співпраця5. Усвідомлення позиції сторін
МОДЕЛІ ВИХОДУ ІЗ КОНФЛІКТУІНТЕГРАТИВНАСИЛОВАКОМПРОМІСНА
ШЛЯХИ ВИХОДУ ІЗ КОНФЛІКТУВибір шляхів віходу із конфлікту залежить від багатьох чинників:1. Особистісні якості опонента2. Рівень шкоди3. Наявність ресурсів4. Соціальний статус5. Можливі наслідки6. Тривалість конфлікту
СТИЛІ РОЗВЯЗАННЯ КОНФЛІКТУСтиль конкуренціїСтиль ухилення. Стиль пристосування. Стиль співпраціСтиль компромісу
ЗАСОБИ РОЗВЯЗАННЯ КОНФЛІКТУУсунення причин конфлікту, подолання образу «ворога», що склався у конфліктуючих сторін. Управління конфліктом. Прийняття оптимальних рішень у конфліктних ситуаціях.
РОЗВ'ЯЗАННЯ КОНФЛІКТУДля того, щоб успішно розв'язати конфлікт потрібно: Окреслити основну проблему. Визначити причину конфлікту. Спробувати знайти шляхи розв'язання конфлікту. Визначити спільне рішення про вихід із конфлікту. Реалізувати спільно спланований спосіб розв'язання конфлікту
ОБГОВОРЕННЯСИТУАЦІЙ
Ситуація 1
Сусід по кімнаті любить дивитися телевізор, включивши його на всю гучність. Вам необхідно підготувати семінар. Вивчити в такій обстановці не вдасться. Як ви оцінете поведінку сусіда? Як поступити?Ситуація 2
Ситуація 3
Допускається і не стандартне вирішення явного конфлікту
КОНФЛІКТ У ЮРИДИЧНІЙ ПРАКТИЦІ
ДЯКУЄМО ЗА УВАГУ!
про публікацію авторської розробки
Додати розробку