Трудове право України .Соціальний захист
ст 43 Конституції України гарантує право на
які відносини врегульовує трудове право України
Джерелом трудового права є
Джерела локального регулювання умов праці
Колективний договір укладається на підприємствах
угода між працівником і власником підприємства ,установи ,організаціїабо уповноваженим ніи органм чи фізичною особою
умови трудового догововру
строк випробування приприйнятті на роботу якщо інше не встановлено законодавством України ,не може перевищувати
особливою формою трудовго договору є
контракт може бути
При укладанні трудового договору роботодавець має право вимагати від особи ,яка наймається на роботу ,винятково певний перелік документів :
зміна суттєвих умов договору
зміна робочого місця
підстави відсторонення працівника від роботи
розірвання трудових правовідносин
підстави розірвання трудового договору з ініціативи власника
прогул - відсутність на робочому місці більше
Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома
