Трудове законодавство

Тести Правознавство 11 клас Тест
Альона Б.
Додано: 13 жовтня 2023
Предмет: Правознавство, 11 клас
Домашня робота
В реальному часі
Тестування
Відповідності
Флеш-картки
Роздрукувати
11 запитань
Запитання 1

1. Право на працю регулюється:

варіанти відповідей

1

Сімейним правом




2

конституцією України

3

кримінальним правом

4

трудовим правом 

Запитання 2

2. Трудовий договір - це угода:

варіанти відповідей

1.між службою зайнятості і працівником;

2

між працівниками і роботодавцями в особі їх представників;

3

між роботодавцем і працівником. 

Запитання 3

3.Власник при прийнятті на роботі не має права вимагати:


варіанти відповідей

1. документ про освіту;



2.прописку

3.характеристика;

4.довідка про стан здоров'я

Запитання 4

 Яка тривалість щорічної основної відпустки неповнолітніхпрацівників?

варіанти відповідей

1.12 календарних днів

2.24 календарних дні

3.31 календарний день

4.56 календарних дні

Запитання 5

Це винне діяння, що посягає на цінності, які охороняються адміністративним законом, і зумовлює адміністративну

варіанти відповідей

1.адміністративний проступок

2.дисциплінарний проступок

3.злочин 

4.адміністративне правопорушення

Запитання 6

Який орган уповноважений реєструвати шлюби?

варіанти відповідей

Суд

Церква

Нотаріус

Органами державної реєстрації актів цивільного стану (ДРАЦС)

Запитання 7

Часткова кримінальна відповідальність настає

варіанти відповідей

1.12-річного віку

2.14-річного віку

3.16-річного віку

4.18-річного віку

Запитання 8

Визначте основний нормативно-правовий акт трудового права.

варіанти відповідей

1.Закон України «Про оплату праці»;

2.Кодекс законів про працю України;

3.Закон України «Про охорону праці»;

4.Закон України «Про відпустки».

Запитання 9

При укладанні трудового договору громадянин країни зобов'язаний подати, в першу чергу, наступні види документів :

варіанти відповідей

1.паспорт і трудову книжку;

2.документ про освіту й медичну довідку;

3.військовий квиток і довідку про склад сім'ї;

4.всі варіанти є правильними.

Запитання 10

З якого віку неповнолітній (неповнолітня) може самостійно укладати трудовий договір ?

варіанти відповідей

1.14 років;

2.15 років

3.16 років;

4.17 років.

Запитання 11

Для працівників віком від 16 до 18 років встановлюється :

варіанти відповідей

1.Нормальна  тривалість робочого часу;

2.Скорочений робочий час;

3.Неповний робочий час;

4.Ненормований робочий час.

Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома

Створити тест