Соціальний діалог та трудові спори

Додано: 30 листопада 2020
Предмет: Правознавство, 11 клас
Тест виконано: 81 раз
27 запитань
Запитання 1

Шляхом лобістської діяльності та здійснення діалогу з профспілками здійснюється організаціями роботодавців:

варіанти відповідей

Функція представництва інтересів підприємців



Інформаційна функція  

Функція захисту

виховна функція

Запитання 2

«Профспілковий цех» означає, що

варіанти відповідей

обов’язок працівника протягом певного часу (звичайно 30 діб) вступити до профспілки для збереження за собою роботи



обов’язок працівника не вступати до профспілки у період роботи у даного підприємця


право не вступати до профспілки, але необхідність платити до профспілкової каси суму, яка дорівнює профспілковим внескам

Запитання 3

«Примусовий уніонізм» за думкою Комітету експертів МОП має місце, коли:

варіанти відповідей

є результатом вільної угоди профспілок та підприємців



закон зобов’язує працівника приєднатися до профспілки або встановлює, що одна, певна профспілка користується пільгами, або коли законодавством встановлені обов’язкові внески на користь профспілки.


законодавство дозволяє працівнику приєднатися до профспілки і зобов’язує відповідно до статуту профспілки платити встановлені обов’язкові внески на користь профспілки

Запитання 4

У зарубіжних країнах якої правової системи поряд з профспілками функціонують органи представництва?



варіанти відповідей

романо-германської            

англо-саксонської          

 релігійно-традиційної

Запитання 5

Своєрідний різновид ускладненого примирно-третейського розгляду:



варіанти відповідей

«мобінг»     

«грівенс-просиджер» 

«себетикл» 

Запитання 6

Інституційний критерій приналежності профспілок до категорії “найбільш представницька профспілка”:



варіанти відповідей

участь в укладенні загальнонаціональних колективних угод


незалежність, досвід, тривалість існування


участь у органах функціонального представництва і результати виборів до органів представництва трудових колективів

Запитання 7

Комісія по трудових спорах це орган, який розглядає в Україні:


варіанти відповідей

індивідуальні трудові спори     

колективні трудові спори    

усі 

Запитання 8

При повторній неявці працівника без поважних причин в КТС:



варіанти відповідей

КТС може винести рішення про зняття заяви з розгляду    

виносить рішення на користь власника 


виносить рішення на користь працівника


відмовляє у вирішення спору з позбавленням права у майбутньому на подачу заяви з цього приводу у КТС

Запитання 9

У разі винесення судового рішення про виплату заробітної плати за 1 місяць на користь працівника, рішення підлягає виконанню:



варіанти відповідей

після вступу в законну силу;   

після погодження з профспілкою;


негайно;  

після з’ясування наявності коштів на рахунку підприємства.

Запитання 10

Надання порад уряду, експертної допомоги, це здійснення організаціями роботодавців:



варіанти відповідей

навчання бізнесу і менеджменту  

функції захисту  

функції представництва інтересів підприємців

Запитання 11

Договори “жовтої собаки” означають, що:



варіанти відповідей

договір містить обов’язок працівника не вступати до профспілки у період роботи у даного підприємця


договір містить обов’язок працівника протягом певного часу (звичайно 30 діб) вступити до профспілки для збереження за собою роботи


договір містить право не вступати до профспілки, але повинен платити до профспілкової каси суму, яка дорівнює профспілковим внескам.

Запитання 12

“Закритий цех”означає, що:


варіанти відповідей

працівники мають право не вступати до профспілки, але повинні платити до профспілкової каси суму, яка дорівнює профспілковим внескам.


усі працівники повинні бути членами профспілки;


члени профспілки для збереження роботи не можуть виходити з нього (протягом чинності колективного договору).


Запитання 13

У гірничодобувній та металургійній промисловості компанії, які налічують більше 1 тис. працівників:


варіанти відповідей

передбачають посаду директора з праці, який є представником трудящих


посада директора по праці не передбачена


передбачають посаду директора по праці, який не вважається представником працівників і не контролюється ними.

Запитання 14

“Прюдомінальні ради” не можуть розглядати:


варіанти відповідей

спори, які витікають з трудового договору      

спори державних чиновників


спори про відшкодування шкоди, спричиненої в результаті нещасних випадків на виробництві.

Запитання 15

Функціональний критерій приналежності профспілок до категорії “найбільш представницька профспілка”:


варіанти відповідей

участь у органах функціонального представництва і результати виборів до органів представництва трудових колективів


незалежність, досвід, тривалість існування


участь в укладенні загальнонаціональних колективних угод.


Запитання 16

Для звернення роботодавця до суду в питаннях стягнення з працівника матеріальної шкоди, заподіяної підприємству, з дня виявлення заподіяної працівником шкоди встановлено строк:



варіанти відповідей

3 міс.     

3 роки    

 1 рік

Запитання 17

Орган, призначений для вироблення рішення, що може задовольнити сторони колективного трудового спору (конфлікту), який складається із представників сторін в Україні називається:



варіанти відповідей

комісія по трудовим спорам    

трудовий арбітраж 


примирна комісія     

Національна служба посередництва і примирення

Запитання 18

Рішення Національної служби посередництва і примирення щодо вимог працівників у колективному трудовому спорі носить:



варіанти відповідей

обов'язковий характер               

рекомендаційний характер 


нормативний характер                   

 конфіденційний характер

Запитання 19

Проведення обстежень, опитувань, навчання бізнесу і менеджменту, це здійснення організаціями роботодавців:



варіанти відповідей

функції захисту  

функції представництва інтересів підприємців   

інформаційної функції

Запитання 20

Коли виникає профспілкова монополія, що протирічить стандартам МОП? Тобто що розуміється під такою монополією?


варіанти відповідей

коли єдина профспілкова організація конституюється і підтримується законодавством,


коли єдина профспілка існує на практиці, оскільки працівники добровільно об’єднуються у єдину профспілкову організацію.


коли єдина профспілкова організація конституюється і підтримується законодавством як наслідок існування єдиної профспілки на практиці.

Запитання 21

"Агентський цех” означає, що


варіанти відповідей

усі працівники повинні бути членами профспілки;


працівник має право не вступати до профспілки, але повинен платити до профспілкової каси суму, яка дорівнює профспілковим внескам


члени профспілки для збереження роботи не можуть виходити з нього (протягом чинності колективного договору).


Запитання 22

У підприємствах всіх галузей промисловості, крім гірничодобувної та металургійної промисловості:



варіанти відповідей

передбачено посаду директора по праці, який не вважається представником працівників і не контролюється ними.


посада директора по праці не передбачена


передбачено посаду директора по праці, який є представником трудящих

Запитання 23

До складу промислових судів у Великій Британії входять:



варіанти відповідей

голова – професійний юрист та два судді-непрофесіонали


голова – непрофесіонал та два професійних юриста судді     

всі професійні юристи

Запитання 24

Якісний критерій приналежності профспілок до категорії “найбільш представницька профспілка”:



варіанти відповідей

участь в укладенні загальнонаціональних колективних угод


участь у органах функціонального представництва і результати виборів до органів представництва трудових колективів


незалежність, досвід, тривалість існування

Запитання 25

Примирна комісія в Україні розглядає:


варіанти відповідей

усі спори      


колективні трудові спори     

індивідуальні трудові спори 

Запитання 26

Орган, який складається із залучених сторонами колективного трудового спору фахівців, експертів та інших осіб і, який приймає рішення по суті в Україні це:



варіанти відповідей

комісія по трудовим спорам     

примирна комісія 


трудовий арбітраж        

Національна служба посередництва і примирення

Запитання 27

Строки звернення до місцевого суду по справам про стягнення заробітної плати:



варіанти відповідей

1 міс.     

3 міс.   

без обмеження будь-яким строком     

6 міс.

Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома

Створити тест